Nama
: Samira Dewi
Kelas
: 1DB11
Npm
: 38111246
Tugas
: Manajemen Umum
PENGERTIAN
MANAJEMEN
Definisi atau pengertian manajemen dapat kita lihat
dari beberapa sumber yang cukup terkenal. Yang pertama pengertian manajemen
menurut kamus besar bahasa indonesia adalah “penggunaan sumber daya secara
efektif untuk mencapai sasaran atau pimpinan yang bertanggung jawab atas
jalannya perusahaan dan organisasi”
Ilmu manajemen sebetulnya sama usianya dengan kehidupan
manusia, mengapa demikian karena pada dasarnya manusia dalam kehidupan
sehari-hari tidak bisa terlepas dari prinsip-prinsip manajemen. Baik langsung
maupun tidak langsung, baik disadari dan tidak disadari manusia menggunakan
prinsip-prinsip dari manajemen. Ilmu manajemen pada sekitar awal abad ke 20 di
benua eropa barat dan amerika.
Berikut ini definis-definisi manajemen manurut pada
sumber :
·
Haiman, manajemen yaitu fungsi untuk mencapai suatu tujuan
melalui kegiatan orang lain , mengawasi usaha-usaha yang dilakukan individu
untuk mancapai tujuan.
·
Georgy R. Terry, manajemen yaitu cara
pencapaian tujuan yang telah ditentukan terlebih dahulu dengan melalui kegiatan
orang lain.
·
James A.F. Stoner, manajemen adalah suatu proses
perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, dan mengendalian upaya dari
anggota organisasi serta penggunaan semua sumber daya yang ada pada organisasi
untuk mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan sebelumnya.
·
Mary Parker Follet, manajemen adalah suatu seni,
karena untuk melakukan suatu pekerjaan melalui orang lain dibutuhkan
keterampilan khusus.
Namun Pada kenyataanya manajemen sulit didefenisikan karena
tidak ada defenisi manajemen yang diterima secara universal.
Manajemen memang bisa berarti seperti itu, tetapi bisa
juga mempunyai pengertian lebih dari pada itu. Sehingga dalam kenyataannya
tidak ada definisi yang digunakan secara konsisten oleh semua orang. Stoner
mengemukakan suatu defenisi yang lebih kompleks yaitu sebagai berikut :
Manajemen adalah suatu proses perencanaan
pengorganisasian, pengarahan dan pengawasan, usaha-usaha para anggota
organisasi dan penggunaan sumber daya-sumberdaya organisasi lainnya agar
tercapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan.
Bila
dilihat dari literatur-literatur yang ada, pengertian
manajemen
dapat dilihat dari tiga pengertian:
1.
manajemen
sebagai suatu proses.
2.
manajemen
sebagai suatu kolektivitas manusia.
3.
manajemen
sebagai ilmu (science) dan sebagai seni (art).
Manajemen Sebagai Ilmu Seni
Manajemen merupakan suatu ilmu dan seni, mengapa
disebut demikian, sebab antara keduanya tidak bisa dipisahkan. Manajemen
sebagai suatu ilmu pengetahuan, karena telah dipelajari sejak lama, dan telah
diorganisasikan menjadi suatu teori. Hal ini di karenakan didalamnya
menjelaskan tentang gejala-gejala manajemen, gelaja-gejala ini lalu diteliti
dengan menggunakan metode ilmiah yang dirumuskan dalam bentuk prinsip-prinsip
yang diwujudkan dalam bentuk suatu teori.
Manajemen sebagai ilmu pengetahuan (management as a
science) adalah bersifat interdisipliner yang mana mempergunakan bantuan dari
ilmu-ilmu sosial, filsafat dan matematika.
Sedangkan manajemen sebagai suatu seni, disini
memandang bahwa didalam mencapai suatu tujuan diperlukan kerja sama dengan
orang lain.
Manajemen dipandang dari berbagai perpektif yang ada,
mempunyai dasar yang kuat yang tidak terlepas dari perpaduan antara ilmu dan
seni. Manajemen sebagai suatu seni, disini memandang bahwa di dalam mencapai
suatu tujuan diperlukan kerja sama dengan orang lain. Intinya bagaimana cara
memerintahkan pada orang lain agar mau bekerja sama. Pada hakekatnya kegiatan
manusia pada umumnya adalah managing (mengatur) untuk mengatur disini
diperlukan suatu seni, bagaimana orang lain memerlukan pekerjaan untuk mencapai
tujuan bersama. Seni dalam manajemen yaitu membentuk manusia menjadi lebih
efektif dari yang sudah dan sedang mereka lakukan tanpa anda.
Ilmu adalah pada bagaimana anda melakukannya, yaitu :
planning, organizing, directing dan monitoring. Sehingga manajemen sebagai ilmu
adalah melihat bagaimana manajemen dihubungkan dengan prinsip-prinsip
manajemen, dan telah di organisasi menjadi teori. Dimana seorang manajer
mempelajari terlebih dahulu tujuannya lalu diproses olehnya dengan keahliannya,
setelah menjadi sebuah teori, lalu di buat penetapan tenaga kerja pengarah dan pengawasan
untuk mencapai tujuan yang telah di tetapkan.
Mary Parker Follet mendefinisikan manajemen sebagai
seni dalam menyelesaikan pekerjaan melalui orang lain. Definisi ini mengandung
arti bahwa para manajer untuk mencapai tujuan organisasi melalui pengaturan
orang lain untuk melaksanakan berbagai tugas yang mungkin dilakukan.
Manajemen memang bisa berarti seperti itu, tetapi bisa
juga mempunyai pengertian lebih dari pada itu. Sehingga dalam kenyataannya
tidak ada definisi yang digunakan secara konsisten oleh semua orang.
Stoner
mengemukakan suatu defenisi yang lebih kompleks yaitu sebagai berikut :
Manajemen
adalah suatu proses perencanaan pengorganisasian, pengarahan dan pengawasan,
usaha-usaha para anggota organisasi dan penggunaan sumber daya-sumberdaya
organisasi lainnya agar tercapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan.
SUMBER
Tidak ada komentar:
Posting Komentar